于根伟谈引援之道:每年苦心三四个月,熬夜掰一分为二慎花费_中超直播

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在接受《足球之夜》节目采访时,天津津门虎的主帅于根伟谈到了球队在引援过程中所面临的重重困难。他指出,引援的首要挑战在于必须广泛寻找潜在目标,并逐步缩小范围。为了达成一个合理的引援策略,他通常需要与五到六名候选球员进行多轮谈判,每位球员至少进行两次视频交流,和经纪公司的协商次数则更为频繁。

于根伟坦言,财力限制是当前引援工作的主要障碍。比如,如果对方球员的报价是80万,而我们只能提供60万,这就会面临时间上的拖延,等待对方的回应,却又无从知晓何时才能得到确定的答案。这样一来,他常常需要在下半年到冬训前的几个月内处于长期熬夜的状态,以便能够与来自欧洲的经纪公司进行有效沟通,同时也要考虑到对方的时间安排。

在谈及内援与外援的引进时,于根伟坦承,内援的引进实际上要更为困难。他表示,签约过程中的讨价还价十分复杂,尤其在资金有限的情况下,每一分钱都需要仔细掰扯。为了吸引球员,他常常以能够给予更多比赛机会为筹码,向希望获得高薪的球员提出更具竞争力的条件。

整体来看,引援工作不仅是一项技战术上的考量,更是对双方心理的较量与契约精神的考验。未来,津门虎需要在持续的努力中,寻找到合适的人选,为球队的发展注入新的活力。在这样一个充满竞争的时代,引援的成功与否不仅关乎球队的战绩,更影响着俱乐部的整体战略布局与未来走向。

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